空间的魅力在于把真实的物质塑造成赋有人类的感知，把空间的实体与形式在特定的瞬间转化为情感。对于空间而言在满足人的多样性情况下，同时产生丰富的体验感。无论是传统型企业还是互联网企业，都会选择符合企业价值观，文化氛围浓郁多元化的办公环境，打造符合企业文化氛围的办公空间以及专属设计，最重要的是能与不同背景，不同年龄的人在一起学习和交流。所以整个空间既要十分的灵活，还要满足与多个交流区，讨论区等公共领域代替封闭的个人隔间。

小编来介绍一下目前比较流行的几种办公室布局：

单元式员工办公室

随着计算机等办公设备的日益普及，单元式员工办公室的设计可将工作单元与办公人员有机结合，形成个人办公的工作站形式，两个办公桌之间有挡板存在。使个人办公具有私密性，在人 站立起来时又不障碍视线； 还可以在办公单元之间设置一些必要的休息和会谈空间，供员 工之间相互交流，进而提高员工的工作效率。

景观式员工办公室

景观公空室的出现是为了反对忽视人与人之间的交流。景观办公空间的出现使得传统的封闭型 办公空间走向开放； 打破原有办公成员中的等级观念；把交流作为办公空间的设计主题。办公建筑作为一种特殊功能的建筑，人流线路、采光、通风、绿植摆放等的设计是否合理，对处于其中的工作人员的工作效率都有很大的影响，所以办公空间设计的首要理念就是以人为本， 更好地促进人们的交流，更大限度地提高员工的工作效率，更好地激发创造灵感。

封闭式员工办公室

也称传统式办公室，一般为个人或工作组共同使用，其布局要考虑按工作的流程来安排每位员工的位置及办公设备的放置，通道的合理安排是解决人员流动对办公产生干扰的关键。在员工较多、部门集中的大型办公空间内，一路设有多个封闭式员工办公室，其排列方式对整体空间 形态产生较大影响。采用对称式和单侧排列式一般可以节约空间。便于按部门集中管理，空间井然有序但略显呆板。

开放式员工办公室

指的是一个开放的空间由若干员工及管理人员共同使用，也称为景观式办公室。开放式员工办公室的平面布局表面上呈不规则状态，实际上应按照各种职业的工作流程及景观要求布局，强调员工之间的平等、自由的工作关系，强调信息交流的功能，有较高的灵活性和利用度，有助于简化管理，但是私密性就反而降低了。

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